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            企業文化
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            安徽建工勞模先進事跡:勇挑重擔開新篇 逆勢“破風”闖新局 ——安建總承包總經理助理阮明事跡

            發布時間:2023-02-28 來源:安建總承包 撰稿人: 點擊量:2620


            作為安建總承包經營團隊的隊長,阮明是勇于創新的市場開拓者,也是政企戰略合作新模式新業態的實踐者。安建總承包2020年中標金額達到56.15億元,2021年新簽合同額112.6億,首次突破百億大關,一年一個臺階,實現了從“無米下鍋”到“找米下鍋”再到“步步登高”的成功逆襲,企業駛入轉型發展快車道,為做強做大集團本部貢獻著堅實的“安建總承包力量”。

            1995年參加工作以來,從施工管理、技術負責、項目經理、經營后端再到如今的帶領整個經營團隊,阮明經歷了建筑行業的各個環節,27年的工作時間,他一路看著行業起起伏伏,在波濤洶涌的發展浪潮中,一次又一次中流擊水,奮楫揚帆。

            逆勢破風  一往直前

            “你們是破風手,要在復雜多變的環境中,為集團沖出一條賽道?!?/span>

            2020年初,阮明所在的安建建設公司正式更名為安建總承包公司,肩負著集團賦予的“集團總承包商、創新發展引領者、做強做大集團本部主力軍”的新定位新使命重新啟航。

            但是,一場突如其來的疫情為滿腔熱情、蓄勢待發的團隊蒙上了一層陰霾,直至第一季度結束,經營工作仍然顆粒無收。


            “著急,那時候是真著急,天天發愁?!钡穷I導的鼓舞給了阮明信心,領導說,我們是破風手,那么我們就要沖破這片陰霾,闖出一條路。第二個季度,疫情稍緩,在江蘇淮安,一個標的額數億元的項目線下開標。前期整個團隊為這個項目辛苦籌備了好幾個月,面對疫情的復雜情況,以及現場開標遇到的眾多變數,阮明不得不擔心?!斑@是我們接的第一單來自江蘇省的大項目,如果成功競標,則有望為集團打開整個江蘇市場?!北е@個信念,阮明決定親自帶團隊參與現場開標。為了最大程度的減少疫情風險,他和同事直接從合肥開車出發,連續數小時不休息直達開標地。好不容易找到住處,但是由于疫情全城沒有餐廳開門,那幾天里,他和整個團隊都只能靠著泡面度過。

            “你問擔心安全問題嗎?那肯定擔心,但是在疫情防控允許的前提下,我們要盡到自己最大的努力?!比蠲鲌F隊的堅持和努力最終幫助他們成功中標,為2020年上半年打開經營業績零的突破。

            沖破困局  永不言棄

            “干經營要具備三點素質,一是永遠在學習,二是要有不服輸的精神,三是樂于接受挑戰?!比蠲鲗ぷ鞯母形?,來源于自己的長期實踐。

            2021年在舒城片區的開發項目經營工作中,阮明團隊面臨政府缺資金、銀行授信受限雙重阻礙,但是阮明沒有放棄,會同集團兄弟單位安建資本全過程參與,想到用引進外部資金的方式解決過程資金短缺問題。


            這是一次全新的挑戰,大家都沒有經驗,在當時的情況下,阮明團隊必須完成這次突破,才能為整個經營業務的開展打開新局面。“我們雖然是國企,但也是完全競爭性行業,市場經營成果的取得靠的是敢于在市場中一次又一次的摸爬滾打,不到最后一刻決不輕言放棄?!痹谌蠲鞯膸ьI下,整個團隊反復的探索和嘗試,綜合考慮政府采購條例的適用性、招投標法的規范性、基金導入的合法性以及集團投資指引的紅線條件等等,將一輪輪的方案推倒重來,日夜奮戰,不遺漏任何一個關鍵細節,確保遇到突發困難能夠及時解決。

            大伙齊心苦干6個月,前期工作全部準備完畢的時候,卻突然迎來當地政府換屆,新一屆領導班子對項目存疑,整個工作眼看就要前功盡棄,怎么去做好工作,打消對方的疑慮是擺在阮明面前的重要挑戰。

            “全新的方式,對方覺得一下不好接受,我們能理解?!睘榱瞬蛔寛F隊的辛苦付諸東流,阮明每天都往返合肥與舒城,與對方面談,詳細解釋方案細節,這種執著又專業的精神,終于讓當地新領導班子打消了疑慮,項目成功確立。但是此時距離項目招標上線,僅剩下兩個月的時間……

            這也意味著,阮明團隊要在這兩個月的時間里,把前面六個月的工作再來一遍。“市場經營人樂于接受挑戰?!比蠲髟俅螏ьI團隊證明了自己的這句話,這兩個月時間,團隊經常加班到凌晨,不僅要完成內部的工作,還要和咨詢公司團隊、政府團隊聯合工作。一次次的挑燈夜戰,一回回的溝通協調,最終在開標當天的凌晨4點,把所有資料準備齊全,早上8點開始履行窗口手續,下午2點全部完成,招標如期掛網。

            “塵埃不落定,精神不放松?!比蠲魈寡?,時常封標之后,回家翻來覆去睡不著,唯恐遺漏一絲細節,又開車到單位打開資料全部再審一遍才能放心。這是只有干過經營的人,聽到才會會心一笑的感觸。

            最終舒城項目成功落地,投資額共18.59億元,開創了產業基金導入的新局面,在舒城重新樹立安徽建工上市公司的品牌,也為地方政府的大力發展做出了卓越成績。本以為阮明會給自己一段緩沖和休息的時間,可他卻片刻不息地投入到下一個項目中去了。

            步伐不停  創新不止

            同事問阮明:你好像永遠不會累?阮明的回答是:心中常懷挑戰,步履自不敢歇。

            “在市場中打拼,其實失敗比成功要多得多?!比蠲鞒38嬲]團隊,只有不斷的學習創新,才能不被市場淘汰,永遠走在市場的前列。

            2020年6月,第一個政企平臺公司長江建投正式揭牌。截止2022年7月,安建總承包已經成立了包括淮河建投、新安江建投、王家壩建投在內的15家政企合資公司,累計新簽合同額超180億元!成功開拓了一條政企合作、雙方共贏的新道路。


            新模式下,安建總承包經營工作多次開創先河,不僅承接了集團第一個產業基金導入的片區開發項目,還成功中標集團首個城市更新項目—銅陵義安經濟開發區城市更新EPC項目,集團首個片區綜合開發項目—樅陽經濟開發區整體投資建設運營一體化項目,推動著市場份額不斷做大,得到了各個地方政府的高度認可!

            引領團隊  昂揚奮進

            在他的帶領和示范下,團隊成員自覺學習,互相監督,不斷加強業務基本功和專業能力,積極踐行“市場現場聯動”的發展理念和“以建促投、以投帶建”的經營理念,聯動公司所屬各單位持續開展二次經營、多次經營。


            “老大總是鼓勵我們,給我們信心,幫助我們提高?!眻F隊里的成員如是說。面對挫折,阮明總是勇于承擔,并帶領團隊復盤總結,再接再厲。市場雖然起起伏伏,但是在阮明的帶領下,整個團隊信心十足。

            做好“破風手”的角色,沖鋒在前,是使命,是榮譽,是責任,更是勞模阮明心中身為安徽建工人的驕傲和執著。奮斗者,正青春,面臨復雜的挑戰,阮明將繼續帶領著他的經營團隊,把思想和行動統一到學習貫徹集團黨代會各項決策部署上來,拉高標桿奮勇爭先,凝心聚力迎難而上,搶抓機遇再創佳績,奮力譜寫一流安徽建工高質量發展新篇章。

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